Date d'embauche: dès que possible

Etre Médecin coordonnateur à Partage et Vie, c’est :

- Elaborer, avec le concours de l’équipe soignante, le projet général de soins, s’intégrant dans le projet d’établissement et coordonner et évaluer sa mise en œuvre ;

- Ecrire, diffuser et veiller à l’application des procédures et protocoles dans votre domaine de compétences, en lien avec le référent qualité ;

- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la comptabilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l’établissement ;

- Evaluer et valider l’état de dépendance des résidents ;

- Etablir un modèle de dossier de soins et veiller à la bonne traçabilité dans le dossier permettant de compléter la grille PATHOS ;

- Veiller à la bonne utilisation du dossier de soins en collaboration avec le cadre infirmier/l’IDEC ;

- Organiser la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l’établissement en lien avec le cadre infirmier ou l’IDEC ;

- Veiller à l’application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à l’évaluation de la qualité des soins ;

- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l’établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l’article L.165-1 du code de la sécurité sociale ;

- Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l’établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins, ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans l’établissement, d’une organisation adaptée en cas de risques exceptionnels ;

- Collaborer à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnées ;

- Etablir un rapport annuel d’activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l’évolution de l’état de dépendance des résidents ;

- Participer aux actions d’information et de formation des professionnels de santé exerçant dans l’établissement.

Nos points forts :

Beaucoup de confiserie et pâtisserie, ambiance conviviale illimitée, cadre de travail exceptionnel en plein centre-ville, Nos équipes se forment à la méthode Montessori  qui ne se limite pas à la mise en place d’un planning d’activités mais un changement de paradigme engageant l’ensemble des professionnels de notre établissement.  

 Mais pas que !

• CDI, 0.40ETP, 14h/semaine, le temps de travail peut être diminué suivant la disponibilité du candidat
• Ou il est également possible de cumuler le 0.40ETP sur Poitiers au 0.60 ETP recherché sur l'EHPAD de Smarves (à 10 km) de la même fondation, soit cumulé 1 ETP si candidat intéressé
• Présence en semaine

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de docteur en Médecine et d’une formation complémentaire (DESC de gériatrie, Capacité Nationale de Gérontologie, DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut attestation de formation) ou s’engageant à acquérir l’une de ces formations dans un délai de 3 ans ; 

Vous êtes inscrit au tableau de l’Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS) ;

Pourvu de qualités relationnelles, vous avez le le sens de l’organisation ;

Rigoureux et Autonome, vous avez le goût du travail en équipe et êtes à l'aise avec l'outil informatique.

ALORS REJOIGNEZ nos équipes !