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Apprenti de direction, h/f

  • Contrat d'alternance (pro, apprentissage), 11-12 mois
  • Temps plein
  • Expérience : pas de préférence
  • Master, Bac+5
  • Assistant de direction, h/f

Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs non lucratives et d'utilité publique, rejoignez-nous !


Publiée le 02/06/2026

Mission


Date d'embauche: 1er juillet 2026


Être Apprenti(e) de direction chez Partage et Vie, c’est :

  • Participer à une démarche qualité structurante, en contribuant activement à la préparation de l’évaluation HAS
  • S’impliquer dans les projets stratégiques de transformation et de restructuration de l’établissement
  • Appuyer les enjeux financiers en prenant part aux travaux budgétaires
  • Faire la promotion de l’établissement auprès de cibles externes ;
  • Participer à la vie institutionnelle (comité de direction, réunions d’information, qualité…).


Nos points forts :

- Un établissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonne notoriété ;

- Un établissement participant à une démarche Montessori ;

- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets au sein d’une équipe dynamique ;

- Une participation à des groupes de travail nationaux ou régionaux ;

- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.


 

Profil

Formation : Master 1/2 de direction d’établissement médico-social et/ ou sanitaire

Compétences

esprit de synthèse
qualités rédactionnelles
qualités relationnelles
sens de l’organisation
discrétion
gestion du temps

L'établissement

La Résidence le Vigean est un lieu où il fait bon vivre! Située à Eysines (33), à proximité des commerces et des associations locales, elle propose 69 places en hébergement permanent, 8 en hébergement temporaire et 6 en accueil de jour.

Mot du recruteur

EHPAD « Résidence Le Vigean » à Eysines est totalement habilité à l’aide sociale et se compose d’un hébergement permanent de 77 places. La collaboration entre les équipes et l’innovation sont encouragées pour améliorer l’accompagnement des résidents et la qualité de vie au travail.

Fabien Thiriot

Le Directeur