Date d'embauche: 01/12/2026

Etre chargé de contrôle de gestion sociale à Partage et Vie, c’est :

- Participer à la préparation du budget RH ;

- Elaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre les indicateurs RH et contribuer à leur analyse : absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail, congés, formation, effectifs, pyramide des âges, ancienneté, … ;

- Participer à la mise en place des outils informatiques permettant le partage de données sociales ;

- Contrôler avec le responsable du contrôle de gestion l'application de la politique de rémunération ;

- Contribuer aux activités de la direction financière (affectation analytique du personnel, alimentation des tableaux de suivi des dépenses du personnel, projection de fin d’année, estimation des éléments de clôtures...).

- Participer à l’élaboration des procédures du périmètre contrôle de gestion sociale ;

- Suivre l’ensemble des évolutions législatives structurelles et conjoncturelles.

Nos points forts :

- Un cadre de travail agréable ;

- Une équipe dynamique ;

- Une ambiance conviviale ;

- Un management participatif et bienveillant, vous associant aux différents projets ;

- Un accompagnement dans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et de formations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

 

MAIS PAS QUE !

- 39h/semaine, 20 RTT/an ;

- 2 jours de télétravail possibles/par semaine ;

- Restaurant inter-entreprises ;

- Une mutuelle familiale ;

- Un CSE : chèques vacances, chèques cadeaux…

- Un espace de convivialité (terrasse, baby-foot, ping-pong, distributeurs automatiques et coin repas…)

Vous êtes titulaire d’un Master en contrôle de gestion sociale ou d’un diplôme d’Ecole de commerce option ressources humaines et disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans des fonctions et activités similaires ;

Force de proposition et doté du goût des chiffres, de capacité d’analyse et de synthèse, vous maîtrisez parfaitement les concepts et outils bureautiques courants ;

 Vous faites preuve de réactivité et alliez rigueur, autonomie et discrétion ;

 Disponible et dynamique, vous disposez d’une aisance rédactionnelle. 

 ALORS REJOIGNEZ nos équipes ! 

SIEGE ADMINISTRATIF